Отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні

Отримання дозволу на працевлаштування в Україні на перший погляд  є звичайною процедурою з якою може справитись будь-яка особа, яка навіть цим ніколи не займалася або займалася давно колись. Для отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні достатньо прочитати десяток статей та подивитись кілька відео. Проте, це тільки на перший погляд так.

Процедура отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні формалізована, має ряд вимог та правил, які динамічно змінюються, потребує підготовки в написанні та заповненні документів, орієнтації в законодавстві, його змінах та в підходах і роз’ясненнях органів державної влади, які часто не є сталими і однаковими.

В підготовці до отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні можна виділити основні етапи:

1. Збір необхідних документів від іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні, які мають намір працевлаштуватись в Україні;
2. Отримання необхідних документів та інформації від підприємства, яке має намір запросити іноземного громадянина або особу без громадянства на роботу;
3. Підготовку (написання) проектів необхідних документів (написання заяви, проекту трудового контракту з іноземцем, тощо);
4. Нотаріальне завірення перекладу офіційних документів, які викладені не державною мовою;
5. Подачу документів для отримання дозволу на працевлаштування іноземного громадянина в Україні;
6. Отримання рішення про надання дозволу на застосування праці іноземного громадянина в Україні.
7. Сплата збору за видачу дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні та отримання самого дозволу на працевлаштування іноземця.

Кожний з етапів отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в має свої особливості, які відповідають (проявляються) в залежності від конкретної ситуації. Розібратися з всіма особливостями отримання дозволу на працевлаштування в Україні, врахувати їх при підготовці документів, оформленні трудового контракту з іноземцем досить складно.

Допущені помилки при підготовці документів для отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні до відмови в видачі дозволу на застосування праці іноземного громадянина. Гірше, якщо ці помилки не будуть виявлені при видачі дозволу на працевлаштування і ці помилки виявляться в процесі діяльності роботодавця. Зазвичай, при діяльності роботодавця виправлення помилок, допущених при отриманні дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні є вже проблемою, вартою не стандартних і часто ризикованих рішень, значного часу і витрат. Також, роботодавець отримує ризик значних штрафів за порушення законодавства про працю.

IZITOV не рекомендує витрачати час і сили на підготовку документів для отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні. На сьогоднішній день, вартість послуги з супроводження отримання дозволу на працевлаштування іноземного громадянина в Україні є конкурентною і не високою. Можна навіть сказати – незначною. За розумну ціну, щоб отримати дозвіл на застосування праці іноземного громадянина, достатньо буде тільки надати документи та інформацію. Все інше підготують і зроблять спеціалісти за вас.

Крім того, в процесі супроводження отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні спеціалістами IZITOV, ви отримаєте повну інформацію про порядок отримання дозволу на працевлаштування, основні умови працевлаштування іноземних громадян в Україні, підготовлені проекти документів для працевлаштування іноземного громадянина в Україні. Також, вам не потрібно буде відвідувати державні органи з метою подання та отримання документів для отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні, стояти в чергах, витрачати час на проїзд.

Витрата часу на справу в якій не спеціалізуєшся і яка в майбутньому не потрібна ніколи не було вдалою інвестицією. В даному випадку для вас такою справою може бути отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні. Тому впевнені, таку справу краще доручити спеціалістам і отримати дозвіл на працевлаштування швидко та відповідно до законів України.

Для отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні потрібні наступні документи:

1. Заява для отримання дозволу на застосування праці іноземців та осіб без громадянства (готує IZITOV);
2. Копії сторінок паспортного документа іноземця чи особи без громадянства з особистими даними разом з перекладом українською мовою, засвідченим в установленому законодавством порядку (надає Замовник);
3. Кольорова фотокартка іноземця чи особи без громадянства розміром 3,5 x 4,5 см. (надає Замовник);
4. Копія проекту трудового договору (контракту) з іноземцем або особою без громадянства, посвідчену роботодавцем (готує IZITOV);
5. Для працевлаштування окремих категорій іноземців та осіб без громадянства роботодавець подає наступні документи (надає Замовник).

5.1. Для іноземних громадян та осіб без громадянства, які є випускниками університетів, що входять до першої сотні у світових рейтингах: нотаріально засвідчена копія диплому про вищу освіту відповідного університету.

5.2. Для іноземних працівників творчих професій: нотаріально засвідчені копії документів, що ідентифікують об’єкт авторського права та/або суміжних прав автора та засвідчують авторство іноземця.

5.3. Для відряджених іноземних працівників: засвідчена копія договору, що укладений між українськими та іноземними суб’єктами господарювання, який передбачає застосування праці іноземців та осіб без громадянства і їх направлення іноземним роботодавцем в Україну для виконання певного обсягу робіт (надання послуг).

5.4. Для внутрішньо корпоративних цесіонаріїв: рішення іноземного суб’єкта господарювання про переведення іноземця або особи без громадянства на роботу в Україну та копія контракту, укладеного між іноземцем або особою без громадянства та іноземним суб’єктом господарювання, про переведення на роботу в Україну з визначенням строку роботи в Україні;

5.5.Для осіб, щодо яких прийнято рішення про оформлення документів для вирішення питання щодо визнання біженцем або особою, яка потребує додаткового захисту: копії рішення про оформлення документів для вирішення питання щодо визнання біженцем або особою, яка потребує додаткового захисту, та довідки про звернення за захистом в Україні.

Особливу увагу потрібно звернути на те, що документи які видані на території іншої держави приймаються до розгляду тільки за умови їх легалізації в Україні.

Строки отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні: 14 календарних днів з дня готовності документів;

Вартість: від 4500 грн.

Додаткові витрати (сплачуються окремо або напряму надавачу послуг): послуги нотаріуса, послуги з перекладу документів, тощо: від 200 грн. Збір за розгляд документів з видачі дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні від 8000 тис грн. (залежить від строку дії дозволу на працевлаштування іноземного громадянина).

Результатом послуг з супроводження отримання дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні:

1. Дозвіл на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні (оригінал);

2. Примірники підготовлених документів, що замовлені Замовником.

Питання, які часто виникають при о триманні дозволу на застосування праці іноземних громадян та осіб без громадянства в Україні: